平顶山高新区：以“以太坊钱包党建+”赋能高质量成长

成为省市园区党建的标杆样板，目前，平顶山高新区党建品牌影响力连续出圈、连续领跑，高新区先后受邀参与中组部非公企业座谈会交流典型经验；乐成承办全市省级以上园区党建工作现场会；在河南省新兴领域党建工作推进会上作典型发言，。

将红色精神融入企业文化；永顺和机械制造党员攻坚组优化出产工艺、严控出产尺度，科创活力、开放能级、财富实力同步腾飞。

筑基立制：从“零散打点”到“四级贯通”，乐成签约26个优质项目；提供证照代办、合规指导处事386次；帮手企业落实融资超亿元；对接高校资源61次，系统学习高新区以高质量党建引领高质量成长的成熟路径，同时梳理上线498项扫码即办便民惠企事项，辖区企业纷纷暗示。

高新区立足园区成长实际，同时推行“三同步”工作法，如今的党建处事看得见、摸得着、用得上，全方位印证了党建引领下园区营商环境、尺度体系、财富质效的系统性跃升， 高质量党建连续赋能高质量成长， 破题赋能：变“被动处事”为“主动暖心”。

高新区高端质量标杆企业数量稳居全省国家级高新区前列， 党建引领之下， 中心创新设置同心招商议事厅、营商处事快车站、惠企金融会客厅、创新赋能研习社、红色法援帮帮团五大处事模块，联动6个财富园区党总支， 深度融合：从“表层叠加”到“内生驱动”。

高尺度建成党企连心处事中心，企业注册同步摸排党建信息、项目落地同步谋划组织建设、人才引进同步培育党员骨干，主动申请创立党支部；河南宾康智能装备深度挖掘党员先锋事迹， 与此同时，建成企业工会23家、团组织84家、妇联组织85家，全区新兴领域党建根基连续夯实，党建红点亮成长红